수강신청 전 숙지해 주세요!

• <신청 시 참고사항>
• 근로자(재직자)에 한해 신청 가능합니다.
• 별도의 교재가 없는 과정으로, 강의영상을 통해 학습 바랍니다.
• 일일 최대 학습량은 최대 8차시 학습 가능하며, 순차 학습해 주셔야 합니다.(랜덤 수강 불가)
• 과거 수강한 훈련과정과 훈련내용이 동일한 과정은 수강이 불가능합니다.
• 교육기간 종강 일로부터 180일 동안 복습이 가능합니다.
• <평가(시험) 참고사항>
• 평가는 수강기간 내 최초 1회 응시 가능합니다.
• 최종평가는수강 기간 내에 응시했으나 점수 미달일 경우, 교육 종료 후 7일간 횟수 제한없이 재응시 가능합니다.
• 평가 응시는 PC에서만 가능합니다.(과제 있는 과정의 경우 과제 제출 또한 PC에서만 가능)

무슨 과정인가요?

직장생활의 고민 투탑, 인간관계와 리더십 대상에 대한 이해 바탕의 에니어그램 관계 코칭으로 해소!

에니어그램은 성격을 9가지 유형으로 구분하며 각 유형을 갖고 있다는 행동과학입니다.

다만 모든 유형을 정확히 구분하는 것이 아니라 각 유형이 속한 모든 힘의 유형을 갖고 있되 스트레스 상황이나 중요한 순간 발휘되는 기질이라 설명합니다.

본 과정은 관계에서 드러나는 커뮤니케이션 문제, 조직원의 성장 전략 수립 등에 에니어그램 성격 유형을 적용하고 적절히 대응하는 방안을 담았습니다.

이런 분들이 들으면 좋아요!

커뮤니케이션 전략이 필요한 임직원
학습자
효과적인 조직운영 및 구성원 관리가 필요한 팀장 또는 중간관리 학습자
리더십 역량 향상을 원하는 예비 또는 신임 팀장

학습목표 숙지해 주세요!

에니어그램의 이론과 힘의 중심(장형, 가슴형, 머리형)에 관한 내용을 이해하고 성격 유형을 파악할 수 있다.
에니어그램의 유형별로 적용해야 할 커뮤니케이션 솔루션을 이해하고, 실제 소통 과정에 적용해볼 수 있다.
리더의 입장에서 팔로워의 유형을 에니어그램의 9가지 유형으로 구분하고 적절한 코칭방법을 익혀 내재된 잠재능력을 개발하고 발전시키도록 도움을 줄 수 있다.

과정은 이렇게 진행됩니다.

* 업로드된 회차 순서대로 학습진행 (회차 순서와 무관하게 랜덤학습 불가)

강사님을 소개합니다

- 한국에니어그램협의회 ( 2 년 9 개월 )